| Qui nous sommes |
| Sous l’autorité du conseil municipal, la Direction générale veille à la réalisation de la mission de la Ville en jouant le rôle de chef d’orchestre entre les employés et le conseil dans un climat de confiance. Elle valorise les grandes orientations définies par le plan stratégique en travaillant conjointement avec les directeurs des services pour un service aux citoyens optimal. Elle est responsable de guider les gestionnaires de la Ville dans leur prise de décision, notamment en ce qui a trait au développement durable. |
| Es-tu notre collègue idéal ? |
| Nous sommes à la recherche d’une personne polyvalente, qui valorise la collaboration et le travail d'équipe multidisciplinaire. Habile en communication, la personne recherchée est à l'affût de solutions innovantes pour répondre aux défis environnementaux et sociaux. Il ou elle sera en mesure d’accompagner ses collègues afin d’assurer la prise en compte des principes de développement durable dans l'ensemble des projets municipaux. Souhaitez-vous faire une différence et laisser votre marque à Sainte-Catherine¿? Venez faire partie de notre famille¿! |
| Responsabilité |
• Exercer un rôle-conseil auprès de l’organisation, notamment par l’implantation et le renouvellement de certifications en développement durable ;
• Déployer, coordonner et optimiser la gestion des initiatives municipales liées au développement durable et à la lutte aux changements climatiques, en collaboration avec les différents services municipaux ;
• Assurer une veille des programmes en environnement et voir à la préparation des dossiers de candidature de la Ville et des demandes de financement à divers programmes en environnement, notamment les programmes de subventions ;
• Effectuer le suivi du portefeuille de projets en développement durable, incluant la reddition de comptes reçue des autres services ;
• Sensibiliser et éduquer les membres de l’organisation quant aux meilleures pratiques en matière de développement durable ;
• Colliger les informations, produire des rapports et tenir des statistiques afin de dresser le portrait global des actions en développement durable de la Ville ;
• Effectuer une veille stratégique des meilleures pratiques en développement durable ;
• Effectuer toutes autres tâches connexes demandées par sa supérieure. |
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| Baccalauréat en développement durable ou durable du territoire, en environnement, dans un domaine connexe ou l'équivalent; |
| Minimum de trois (3) années d'expérience pertinente en gestion de projets en développement durable; |
| Bonne capacité d'influence, habiletés de négociation et sens politique; |
| Faire preuve d'autonomie professionnelle et démontrer de la proactivité dans son travail; |
| Fortes habiletés en communication orale et écrite en français; |
| Maîtriser les logiciels de la suite Microsoft Office. |
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